FILA男仕半開襟拼接色塊上衣(兩色可選)1TEP-5400-BU-NV

東森購物熱銷單品 全館優惠,平價優質男裝立刻入手! 主打男裝平價服飾、國民服飾,給您最舒適自在、最無拘無束的穿衣體驗。東森購物中心流行男裝堅持以「平價」和「質感」完成您對生活的渴望和享受!

舒適、修身一次擁有!高機能性吸濕排汗不變形,流行圖樣修身剪裁,穿出你的運動潮流男女機能休閒服飾,戶外旅遊運動首選, 保暖/速乾/防水/透氣,立刻選購!

在線購買東森男裝,涵蓋豐富多樣的男性服飾。簡約時尚,舒適透氣,有型更具風格,通勤休閑皆宜,適合各種場合穿著。

更多介紹...

已售出:382件





文字敘述

商品訊息描述:

  • SPORT FASHION X 經典時尚系列
    義式運動經典步上時尚伸展台
    大膽激撞出FILA DNA全新輪廓















  • 品牌:FILA
    商品尺寸:M、L、XL、2XL
    產地:台灣
    材質:60%棉+40%聚酯纖維
    適穿族群:男性
    風格:休閒、運動、潮流、個性
    類型:長袖
    版型:正常版型
    彈性:有
    洗滌方式:詳如水洗標說明




機能運動服焦點商品推薦

防水,透氣,排汗,抗UV,涼感,防風,GORE-TEXS,ympatex,發熱,保暖,推薦,品牌,優惠卷,折價卷,暖暖包,風衣外套,針織外套,皮衣,皮草,羽絨外套,刷毛外套,背心,連帽外套,鋪綿外套,長褲,五分褲,七分褲,毛衣,背心

momo

udn

東森

gohappy

機能運動服焦點商品推薦









GOODYEAR戶外鞋-專業排水護趾運動涼鞋-男鞋-黑黃



【TEVA 】男款 經典緹花織帶涼鞋 休閒鞋 TV1004006SRLB (圖騰藍)



【G.P 時尚休閒涼鞋】G6915-14 黑紅色 (SIZE:37-43 共三色)



[SPEED]個性街頭2Way男運動涼鞋-MIO0611



【G.P 時尚休閒涼鞋】 G5939-22 淺藍色 (SIZE:37-43 共三色)



Lotto樂得-排水運動護趾涼鞋-MS3103咖啡(男款)



(預購)【JHS杰恆社】HP2188戶外沙灘鞋女夏情侶運動涼鞋男防滑涉水鞋包頭兩栖溯溪鞋(HOTPOTATO)



【HANG TEN】軟Q氣墊透氣皮拖鞋-雙色任選 (8070)



【HANG TEN】軟Q氣墊透氣皮拖鞋-雙色任選 (8074)







T恤,襯衫,POLO衫,路跑,慢跑,馬拉松,特賣,破盤,福利品,釣魚外套,登山,露營,長袖,運動外套,Adidas,ASICS 亞瑟士,CONVERSE,K-Swiss,LOTTO,MIZUNO,new balance,NIKE,Onitsuka Tiger,PUMA,DIADORA,JUMP

爭議多時的勞基法「一例一休」修正草案三讀通過,國定7天假刪除,全國休假一致,不過,新法通過,還是有許多企業、勞工仍是「霧煞煞」,勞動部仍需持續溝通、宣傳,讓新法順利施行、降低勞資爭議。

立法院於6日三讀通過勞動基準法部分條文修正案,除了落實勞工週休二日及國定假日全國一致外,勞工若休息日加班,加班費大增,資淺勞工還擁有更多特別休假。

勞動部指出,勞基法草案明文規定,每7日應有2日的休息,其中1日為例假,另1日為休息日,例假除非天災事變,否則不能上班,休息日在勞資雙方協議後,可彈性上班。不過,若資方要求勞方在休息日上班,勞工可選擇補休,或是拿加班費,且資方不得強制要求勞方只能補休或只能領加班費。

◎一例一休三讀 休息日加班費大增

值得注意的是,修法後,假設勞方於休息日上班,在工作時間2小時以內者,必須按平日每小時工資額另再加給一又三分之一以上;工作2小時再繼續工作者,按平日每小時工資額另再加給一又三分之二以上。工作時間在4小時以內,以4小時計;超過4小時至8小時以內者,以8小時計;逾8小時至12小時以內者,以12小時計。

勞動部舉例,假設月薪新台幣3萬6千元的勞工,於休息日上了8小時的班,加班費將能拿到1,900元,等於當月薪資將拿到3萬7,900元,和修法前相比,加班費增加了2.7倍。勞動部勞動條件司司長謝倩蒨說:『(原音)在現行法規,休息日、也就是若第六天工作了8小時,他可以領到的加班費是700元;修法之後,因為休息日工資的加乘,2小時適用一又三分之一以上,第3個小時算一又三分之二以上,所以他的加班費會拿到1,900元,跟現行700元相比,大概是2.7倍。』

◎加班費增 企業憂勞工故意拖延

這樣的制度讓資方擔憂,勞方會故意拖延時間,工作效率將會低落,屆時恐讓企業資遣或解僱員工。工商協進會理事長林伯豐說:『(原音) 8小時沒做完必須要9小時完成,我們認為他們的效率不好,我們也忍耐了。但如果以8小時做不完的工作,9小時計算到12小時,那我們就會認為這個員工有故意拖延或績效不好,企業對策應該就是會資遣或解僱,因為他的效率不好。』

行政院長林全則表示,會這樣設計,就是希望企業不要在休息日讓勞工加班,真正落實週休二日。他說:『(原音)在落實週休二日上,我們特別把休息日的加班費提高到2.7倍,目的是希望企業不要利用休息日加班,如果要加班,一定要付出非常高的加班費,增加這些勞工的收入。』

至於例假日與休假日該如何辨別?謝倩蒨指出,將由勞資雙方約定,書面及口頭都算數,最好是有明確的約定,否則日後發生爭議,各自都必需舉證。

◎本次修法重點 資淺員工特休假增

此外,這次修法也增加資淺員工特休假,年資滿半年到1年的勞工,就有3日特休,滿1年有7日,滿2年有10日,滿3年就有14日,5年未滿10年者有15日的特休,10年以上,每年再增加1日,最高加至30日為止,使資深勞工特別休假權益同受保障。

但這也讓資深勞工抱怨,3年年資有14天假,9年年資才多一天,為15天特休假,勞動部則回應,本次修法不管年資多寡,都有增加特休假,但根據調查,50%的勞工年資都未滿5年,因此,本次修法以增加資淺員工的特休假為主,未來若有必要,會考慮是否再增加。

儘管在這次修法前,勞動部已針對「一例一休」不斷說明,但修法通過後,還是有不少企業不了解休息日加班費的算法,也害怕被重罰,勞工也擔憂新法的好處是「看得到,吃不到」,政府除了加強勞動檢查外,也應利用各種管道,加強溝通,讓新法順利施行、降低勞資爭議。

FILA男仕半開襟拼接色塊上衣(兩色可選)1TEP-5400-BU-NV短袖t恤,FILA男仕半開襟拼接色塊上衣(兩色可選)1TEP-5400-BU-NV短袖上衣,FILA男仕半開襟拼接色塊上衣(兩色可選)1TEP-5400-BU-NV短袖帽t恤,FILA男仕半開襟拼接色塊上衣(兩色可選)1TEP-5400-BU-NV男士短袖,FILA男仕半開襟拼接色塊上衣(兩色可選)1TEP-5400-BU-NV短袖tshirt,FILA男仕半開襟拼接色塊上衣(兩色可選)1TEP-5400-BU-NV短袖女t恤,FILA男仕半開襟拼接色塊上衣(兩色可選)1TEP-5400-BU-NV緊身衣

,FILA男仕半開襟拼接色塊上衣(兩色可選)1TEP-5400-BU-NV情侶t恤,FILA男仕半開襟拼接色塊上衣(兩色可選)1TEP-5400-BU-NV短袖汗衫,FILA男仕半開襟拼接色塊上衣(兩色可選)1TEP-5400-BU-NV品牌短袖



創作者介紹

聚寶三鋪

krickmetfcpt 發表在 痞客邦 PIXNET 留言(0) 人氣()